Module 6 : La résilience et le progrès
Question/thématique centrale
Comment se structurer pour pouvoir traverser les inévitables crises?
Comment s’organiser pour que notre expérience collective nourrisse continuellement l’amélioration de notre faire-ensemble?
Comment s’organiser pour que notre expérience collective nourrisse continuellement l’amélioration de notre faire-ensemble?
Description rapide
La structure d’un collectif ne peut s’envisager de manière figée. Comme toute matière organique, elle doit résister aux crises, s’adapter en continu à son environnement, et anticiper les futurs défis.
Dans ce module nous abordons un aspect parfois négligé du faire-ensemble: celui de la pérénnité de la structure à travers sa résilience, sa robustesse, sa stabilité, sa capacité d’adaptation, de régulation et d’anticipation.
Dans ce module nous abordons un aspect parfois négligé du faire-ensemble: celui de la pérénnité de la structure à travers sa résilience, sa robustesse, sa stabilité, sa capacité d’adaptation, de régulation et d’anticipation.
Thèmes abordés
- ADN de la structure et garanties
- Culture collective: Rituels/process et sens
- Incarnation humaine du projet
- Notion et méthodes d’appropriation collective
- Espaces et modalités de questionnements, de remises en cause, d’explorations
- Boucles de rétro-contrôle positives et négatives
- Démarche d’essais-erreurs-corrections (tâtonnement expérimental)
Durée conseillée
1 à 2 jours
# Module
6
Sous-titre
Stables, flexibles et apprenants: des collectifs robustes. 🤸🏼